Друзья, привет! Дочитал книгу Михаила Хазина и Сергея Щеглова "Лестница в небо". В моменте захотелось пошутить про нёбо, но не буду🙂
Сильная книга, местами сложная. Прекрасно поясняет образование и структуру власти. Любой власти.
Мне этот труд дал понимание, во многом ретроспективное, как и почему там, где я работал, образовывались группировки, и почему некоторые из них распадались, а некоторые преуспевают до сих пор. И, на будущее, как эффективно с этой властью работать и, при необходимости, продвигаться🧭
Очень точные, выверенные формулировки👍Самые важные для себя я выписал, делюсь этими жемчужинами:
☑️ Власть - самое важное дело на свете, и, чтобы добиться успеха, человек прежде всего должен быть политиком. Людей не интересует ваша квалификация или ваши идеи, их интересует что они с этого будут иметь. Объяснить это - работа политика, а не специалиста.
✅ Власть строится на личных отношениях доверия, а вовсе не на объективных показателях работы.
☑️ Начальникам все равно с кем работать. Во власти - не все равно.
✅ Властная группировка - это группа людей, связанные личными отношениями подчинения, объединившихся с целью захвата тех или иных ресурсов , поэтому и власть в целом - система личных отношений, основанная на глубоком знании людьми друг друга, уровня "пошёл бы в разведку". Свой человек безусловно выполнит приказание своего покровителя. Чужой - каждый раз будет думать, предусмотрено ли это должностной инструкцией и нет ли у него дел поважнее.
✅ Проблема не в том, как стать своим, а в том, для кого стать своим.
☑️ Выборная номенклатура характеризуется прежде всего тем, что она временная. Используется для проверки... с целью отобрать подходящих людей в штатную номенклатуру.
✅ Хочешь чего-то получить от сильного - сделай так, чтобы он сам захотел тебе что-то дать.
✅ Расширение круга влияния: сначала вы решаете для сюзерена одну мелкую проблему, потом вторую, потом он перекладывает на вас все проблемы определенного типа, а потом вы отказываетесь незаменимым. Путь долгий, но при правильном исполнении - беспроигрышный.
☑️ Если кому-то необязательно что-то знать, то он этого знать не должен.
✅ Взаимодействие с высоко поставленными персонами, которые не входят в твою вертикаль сюзеренов - не высовываться, смотреть и учиться. Не делайте вообще ничего. У тебя не может быть вообще информации, на базе которой можно делать предположение, какое поведение правильное, а какое нет.
✅ Верность вассала всегда должна стоять на первом месте. А его деловые качества на втором.
☑️ На высших уровнях действует неписаное правило: тот, кто пролоббировал освобождение некой должности, лишается права кого-то на эту должность рекомендовать.
☑️ Власть (метит на твое место) и управление (интересует только благо компании). Увлекшись управлением, Боб забыл про власть, забыл что он на арене со львами, и закономерно потерпел поражение. Власть - это вечный бой, где нет места рассуждениям о благе компании.
☑️ Постоянная экспансия - закон власти высшего уровня. Остановившись, вы станете жертвой сначала своего гибриса, а потом и своих конкурентов. Чтобы выжить, человек власти должен бороться за ещё большую власть, как акула, которая способна дышать только когда движется. Поэтому, хотите вы или нет, но вам придется позариться на чужие ресурсы.
✔️ 3 типа власти:
1. Экономический. Самый сложный, гибкий и разнообразный. Отношения между людьми в нем носят краткосрочный характер: нанялся, поработал, уволился. Экономическая власть не требует от подчинённого каких-то особенных качеств - должностная инструкция плюс контроль позволяют добиться результатов практически от любого. Но экономические отношения слабее феодальных. Никакие должностные инструкции не могут помешать человеку власти. Вот почему над любой экономикой всегда главенствует политика.
2. Выше экономической стоит феодальный тип власти, основанный на отношениях личной преданности. Он значительно проще, примитивнее и, благодаря этому, надёжнее. Экономическая и феодальная власть соотносятся примерно как бизнес и государство. Государство устанавливает правила, бизнес постоянно выходит за их рамки. Именно поэтому бизнесменам не место в государственном управлении, они слишком часто меняют правила. Когда в условиях кризиса государство начинает само управлять экономикой, оно резко снижает ее эффективность из-за упрощения всех процессов. Управляемая система не может быть сложнее управляющей.
3. Третий тип власти существует только в тех странах, где имеются наследственные элиты. Он ещё древнее, чем феодальная государственность. Родоплеменной тип, самый примитивный и самый надёжный. Принадлежащий к элите человек с детских лет воспитывается в духе противостояния "мы-они", и сохраняет верность традициям, чести и идеологии, представлении о самом себе как о высшем существе, даже вопреки вассальной присяге. Благодарю этому элиты, если они есть, всегда контролируют политическую власть. Но, вместе с тем, родоплеменная власть чрезвычайно неповоротлива. И если вместо контроля над государством элиты сами попытаются им управлять, например, в случае кризиса, когда возникает угроза самому существованию элиты, выдержать такие испытания способны лишь элиты с развитой политической культурой, включающей в себя понимание опасности ручного управления.
Олигархия и есть родоплеменной тип власти. Что может удержать верховных сюзеренов от междоусобной борьбы за место главного сюзерена? Только впитанный с молоком матери запрет на убийство своих.
Играть и побеждать в высшей лиге можно только по правилам родоплеменной власти. Расширяя свое влияние за счёт временных союзов с другими игроками. Хотим мы этого или нет, но мировая власть в 21 веке, является родоплеменной.
☑️ Любой тот, кто работал в иерархической системе, знает, что приказ вниз по иерархической лестнице, дальше третьего этажа не идёт.
☑️ Экономические кризисы всегда преодолеваются с помощью ручного управления. Оно окончательно выбивает экономику в землю (шоковая терапия), но зато разрушает некоторые старые правила игры, приведшие к кризису, и тем самым позволяет из него выбраться. Ну а там - как повезёт.
✅ Рост властной группировки - это постепенное, снизу вверх, заполнение своими сторонниками публичных позиций в системе организаций, частных или государственных, контролирующих ресурсы страны или группы стран. Ещё раз, ресурсы - любые сущности, способные влиять на поведение других людей. В примитивных главными ресурсами оказываются насилие, число вооруженных людей под командованием группировки, и религия. В более сложных - деньги и связи. В ещё более сложных - информация, идеология и образование.
☑️ Монархическое устройство власти вовсе не противоречит олигархии, демократии и прочим сложностям наиболее развитых государств. А, напротив, подталкивает правящие элиты к усложнению общественного устройства. Окончательно же вырваться из колеса фортуны, перемалывающего властные группировки, правящие элиты могут одним способом: создав олигархическое правление, поставив привилегии властных группировок выше прав верховного правителя государства. Цель нашей властной группировки, а, значит, и ее сюзерена – встроиться в господствующую группировку. То есть стать вассалом верховного сюзерена (придворным), желательно первым вассалом. Сначала сюзерен привлекает к себе внимание и делом доказывает свою полезность монарху, после оттирает других придворных и становится фаворитом.
☑️ Власть - это совокупность группировок, существующих за счёт навязывания своей воли менее организованным группам людей.
☑️ Дезинформация вражеского полководца всегда намного дешевле, нежели удвоение собственной армии.
✅ Чем отличается монархия от тирании? Любой государственный строй может быть объявлен и хорошим, и плохим, по совершенно произвольному признаку.
Есть некоторая разница. Государю нужно быть самодержцем, а не тираном: и тот и другой издают законы, но самодержец их сам потом соблюдает, а тиран - нарушает.
✅ С потерей сюзерена его вассалы попадают в ситуацию пауков в банке. Ранее в группировке их связывали конкурентные, а не личные отношения и друг друга эти вассалы воспринимают как равных. Поэтому если новым сюзереном станет один из них, всем остальным придется, рано или поздно, покинуть властную группировку. Доверять сюзерен будет своим собственным вассалам, а не бывшим конкурентам.
Поскольку прибывание в группировке выгоднее, чем одиночное плавание, перед лицом этой перспективы вассалы часто принимают решение не выдвигать нового сюзерена, а вести дела совместно, принимая решения на совещаниях. Альтернативным решением является продвижение на должность самого аппаратно слабого вассала, что несколько затягивает, но не отменяет зачистку всех остальных. А назначение на должность человека со стороны - это уже образование олигархии. Бывшие вассалы в этом случае берут на себя функции совета директоров, командующие исполнительным директором.
☑️ Сюзерен, не заботящийся о благе своих вассалов, очень быстро перестает быть сюзереном.
☑️ Безусловный рефлекс любого человека власти - выбирать самого сильного и стараться попасть к нему в вассалы. Но в стабильной олигархии требуется полностью противоположные рефлексы: объединяться со слабыми против сильных. Вот почему олигархии недолговечны, вот почему длительно существующая олигархия называется аристократией.
☑️ Доблесть и мораль, отличия. Доблестные решения принимаются из интересов государства, общего блага. Моральные же - из интересов отдельного лица.
☑️ Вечная власть - доблесть, побеждающая судьбу. Цена существования такой власти - постоянная борьба группировок, в которой ни одна из них не имеет права на окончательную победу. Три технологии этой власти: религия, закон и свобода свобода обеспечивает гражданам возможность постоянно тренироваться в доблести, ведь в такой борьбе запрещено убивать до смерти. Но какой сюзерен в здравом уме решится воплотить все это в жизнь?
✅ Как узнать способ правления в стране? Достаточно простого вопроса "А где в данном государстве находится оппозиция действующей власти? Партизанит в лесах, сидит по тюрьмам или заседает в парламенте?". Чем выше в государстве статус оппозиционных властных группировок, тем более республиканским оно является.
☑️ Средний представитель элиты представляет собой посредственность, вознесенную на вершину власти лишь принадлежностью к той или иной группировке. Вне ее он никто.
☑️ Насилие не порождает власть - наоборот, лишь приобретя власть, можно успешно применять насилие.
✅ Чем отличается власть от управления? Власть это способного добиться своего невзирая на сопротивление других. Управление - способность мотивировать других на достижение определенных целей. В отличие от власти, не предполагает сопротивления со стороны управляемого.
✅ Власть - это система, в которой не существует индивидуальных игроков.
